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今年以来，桐城市龙腾街道大王社区党总支推深做实在职党员到社区报到工作，推动基层治理提质增效。
大王社区推行群众点单、党组织派单、党员接单服务模式。社区党总支每月通过召开议事会，收集群众需求，按照“微心愿”认领类、基层治理类、文化娱乐类、政策宣传类等服务项目，制定需求清单，定期通过微信群等方式向党员发布。
党员依据个人实际、自身特长、岗位优势开展认领，推动解决群众关心的急难愁盼问题。截至目前，在职党员累计帮群众解决问题8次，开展“微心愿”认领6次，开展文化活动服务3次，开展政策宣传10次。
为完善共建单位在职党员到社区常态化报到制度，大王社区党总支每年至少对党员在社区报到服务情况开展１次研讨，开展好在职党员服务群众活动。同时，社区还采取组织推荐、个人自荐相结合的方式，遴选素质高、意愿强、群众基础好的党员作为“党员中心户”，与小区老弱病残户结对子，常态做好群众帮办服务。截至目前，共有１８名在职党员与困难群众“结对”，有效推动了社区治理提质增效。（赵婷）
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桐城市精神文明建设指导委员会 桐城市文明办 主办
